Efektivní adaptační proces - průvodce pro vedoucí pracovníky

Plnění pracovních povinností vyžaduje spolupráci s dalšími pracovníky. Vedoucí pracoviště, příp. mentor, by měl zprostředkovat představení nového kolegy všem, s nimiž se bude pracovně i společensky stýkat. 

První den by se měl zaměstnanec seznámit s pracovištěm, dozvědět se, jakým způsobem je zajištěn přístup na pracoviště i jaké technické prostředky bude mít k dispozici. K orientaci zaměstnance je vhodné doplnit informace o tom, zda mají zaměstnanci k dispozici společné prostory (např. zasedací místnost, kuchyňku, sklad pomůcek pro výuku apod.) a jaký je režim jejich používání.